Une expérience innovante du logement social

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Un positionnement unique

habitat & territoires conseil

Habitat & Territoires Conseil, filiale de l'Union sociale pour l'habitat, accompagne depuis plus de 40 ans les acteurs de l’immobilier et de l’aménagement du Territoire dans la définition de leurs stratégies et la mise en œuvre de leurs projets.

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Des Expertises

Transformations, performances et services

Structurer son projet de développement ou de rapprochement
Optimiser la performance économique de son organisation
Faire converger process et systèmes d'information
Mobiliser management et équipes face aux transformations en cours

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Digital et évolution des cultures

Aligner stratégie digitale et stratégie d'entreprise
Offrir de nouveaux services aux locataires​ et dématérialiser ses processus
Penser BIM, numérisation de son patrimoine et modes de commercialisation
Faire les bons choix technologiques, mutualiser ses prestations informatiques

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Stratégies économiques et patrimoniales

Disposer d’une vision technique et financière de son patrimoine
Adapter son patrimoine aux évolutions démographiques et sociétales
Penser stratégie financière, cession, diversification,...
Faire du PSP et de la CUS de véritables outils de pilotage
Traiter l’amiante à l’échelle du patrimoine et de l’organisme

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Habitants, habitat et équilibres résidentiels

Anticiper et accompagner les politiques locales de l’habitat
Accompagner les tendances sociales : logements des plus démunis, extrême paupérisation, mixité sociale, vieillissement, gestion urbaine de proximité…
Accompagner les bailleurs face aux diminution du soutien financier étatique, besoin de fonds propres, inflation des prix du foncier, exigences normatives...

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ID’HTC

Au cœur de l’actualité

ID’Actu

La gestion des encombrants – Repères n° 77

De nombreux organismes Hlm ont mené des expériences pour améliorer la gestion des encombrants et passer du déchet à la ressource. Les enjeux sont multiples : économiques, sociaux, environnementaux mais aussi liés à la gouvernance et à l’image des quartiers. Basé sur 11 retours d’expériences ce guide vise à outiller les organismes Hlm sur la […]

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ID’Event

Journée Club HABSIS le 04 février 2021- la donnée HLM, capital immatériel : production, exploitation, valeur, sécurité et qualité

Compte tenu du contexte d’épidémie, cette journée est organisée dans un format distanciel (diffusion en direct sur Internet). S’il est peu pertinent d’opposer les comptes d’exploitation à la valeur immatérielle des actifs de l’entreprise, il l’est autant d’ignorer cette dernière dimension ! Dans ces actifs immatériels, les données et les processus organisationnels liés occupent une […]

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ID’Actu

CUS, dernière ligne droite !

Plus de report possible Vous devez déposer votre CUS en juin 2021 sur la base d’un PSP actualisé de moins de 3 ans. Et pourtant tant de choses à mener de front sur ce 1er semestre 2021… N’hésitez plus, mobilisez-nous ! Nous sommes à votre disposition sur tout ou partie de votre CUS : cadre stratégique d’utilité […]

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ID’Event

Collecte de boîtes de Noël

En décembre, l’ensemble des équipes d’HTC se sont mobilisées auprès du SECOURS POPULAIRE pour préparer des Boîtes de Noël pour les plus démunis. Elles seront distribuées pendant la période des fêtes. Toute l’équipe d’HTC vous souhaite de joyeuses fêtes, à vous et à vos proches ! A bientôt en 2021 

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à la une

HTC vous souhaite une belle année 2021

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ID’Event

Visio-conférence : Les lieux et les espaces de travail aujourd’hui et demain

Le Club Innovation et Management ouvre l’année 2021 avec un premier rendez-vous consacré à l’évolution des lieux et espaces de travail avec nos deux intervenants : Ingrid Nappi, professeur chercheur à l’ESSEC Business School et l’EN Ponts & Chaussées Dominique Soyer, Directeur général de Maisons et Cités, administrateur du Club. La transformation digitale, la recherche de nouvelles […]

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Des réussites partagées

Des Références

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HTC, une chance dans votre carrière. Rejoignez une équipe forte, exigeante, passionnée, avisée, chaleureuse. Procurer à ses clients des solutions pertinentes, guider leur route et leurs décisions nécessite pour HTC de travailler avec les meilleurs profils, les plus audacieux, les plus engagés, les plus humains.
Votre parcours est diversifié, votre engagement ne souffre pas le doute, vous avez l’esprit d’équipe alors, chez HTC, vous travaillerez avec des consultants de talents et des clients accessibles de haut niveau.

Un.e consultant.e senior / Stratégies de patrimoines et économiques

  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e consultant.e senior / Stratégies de patrimoines et économiques

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Un.e consultant.e / Organisation et conduite du changement

  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e consultant.e / Organisation et conduite du changement

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Un.e stagiaire / Organisation et management

  • Type de contrat : Stage
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e stagiaire / Organisation et management

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Un.e consultant.e / Fonctionnement résidentiel, stratégies urbaines et sociales

  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e consultant.e / fonctionnement résidentiel, stratégies urbaines et sociales

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Un.e manager / Fonctionnement résidentiel

  • Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e manager / Fonctionnement résidentiel

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Un.e stagiaire – Stratégie patrimoniale immobilière / logement social

  • Type de contrat : Stage
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un.e stagiaire pour son Pôle Patrimoine

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Un.e stagiaire – Transition et usages numériques

  • Type de contrat : Stage
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche un stagiaire pour son pôle Organisation / Transformation Numérique

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Des consultant.e.s (junior, senior, manager)

  • Type de contrat : CDI
  • Disponibilité : ASAP

HTC recherche des consultant.e.s généralistes (junior, senior, manager)

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